影音交友www.cn6r.com

（中央社記者謝靜雯台北19日電）合作金庫國手林加祐在亞運後將近4個半月專心教練工作，爆米花季後賽再回到場上；林加祐直言，「當教練複雜、選手好玩」，點出球員欠缺執行訓練目標，再回球員位置更能冷靜。林加祐去年雅加達亞運棒球賽對南韓隊敲出致勝兩分砲，是球隊順利拿勝的一大功臣，亞運後回到母隊合作金庫，將近4個半月的時間專心當教練，沒有再出賽，除了重量訓練，沒有守備、打擊練習。合作金庫在爆米花棒球聯盟打入季後挑戰賽，但球隊傷兵多，林加祐重回場上，他坦言因為太長時間沒有正常訓練，場上很害怕受傷，衝刺、追球都沒有辦法隨心所欲，之後還是會維持正常訓練，但希望將機會給學弟們，自己後半段待命，若球隊有戰力需求就會上場比賽，不會完全從球員身分退下。林加祐表示，當球員時期，要專注在個人訓練的感受上，沒辦法有這麼多的心思去了解、體會其他球員的想法，專心當教練這段期間，可以更清楚知道球員在想什麼。換一個角色看球隊，林加祐點出，合庫算是經驗比較好的球隊，但每個訓練，球員們必需清楚知道自己為什麼做這個訓練，才能執行訓練期望達到的東西，但這點是球隊部分球員缺少的。因為配合公司上班時間，合庫球員較少機會參加近年台灣流行舉辦的棒球營、教練營，林加祐表示，有些東西是從以前到現在累積的經驗，但很多時候會去多問、多看其他教練們，「每個人都有自己的想法，但不一定適用，吸收、過濾後再將合適的教給球員」。談起當教練與球員的差異，林加祐直言，「教練事情比較多，也比較複雜，選手比較好玩」，有了不同的身分再回到場上， 林加祐自認更冷靜， 「以前上場比賽多少還是有壓力，但現在更能照自己的意思去操作比賽」。（編輯：黃于）1080119

在職場上，有一個有趣的現象，對工作抱怨最多，時不時嚷嚷著要離職的人，通常都待得最久｡眼前的人來來去去，一波舊人走了，來一波新人，他還是在｡可是每當年關近了，來到轉職潮，他們仍然不放棄地來詢：「問離職好，還是留下來好」，我就有幾位這樣的讀者，Andy是其一｡新年伊始，Andy又來相詢，這次看似辭意已堅，因為去年公司經營艱辛，換了新的頂頭上司，給部門同事每個人很大的壓力，要他們拿出成績，還出言恐嚇，限半年改善績效，否則就要一一資遣他們，大家日子都越來越不好過，唉聲嘆氣｡於是Andy真的付諸行動，把履歷丟給三家公司，目前有一家有回應｡「不知道下個工作會不會更好﹖最後會不會兩頭落空﹖」—恐懼損失，讓你換不了工作我固定每星期三在FB做「職場珍實力」直播，每次都會事先做問卷調查，這次有769人上線填寫，近四分之三的人認為目前的工作比上一份好，因此說起來，多數人是越換越好，可惜大家並不滿意這個結果，也是有近四分之三的人認為自己不容易找到好工作，可見得人類是很難獲得心理滿足的動物｡可見得換工作時，前途未卜，不知是好是壞，心情起伏不定﹑患得患失，過程太掙扎，也太痛苦｡不過兩相比較，「患失」的嚴重程度是「患得」的兩倍，以致心生恐懼，腳步遲疑｡這是因為在做抉擇時，會被「損失」給牽絆住，損失帶來的痛苦，遠遠大於得到帶來的快樂，幾乎是兩倍之鉅｡離開前一份工作，或多或少都會有損失，一思及此，多數的人就會邁不開腳步，即使新工作的好處不少｡這個「恐懼損失」的心理因素，是轉換跑道的人瞻前顧後，憂心兩頭落空的癥結所在｡除此之外，還有一般人對於「好工作」並無一根量尺，缺少明確的測量標準，以致到每一個行工作都會把焦點放在不滿意的地方，就會做一行怨一行｡—更高的薪資，不會帶給你滿足什麼是「好工作」﹖可以將好工作含蓋的因素大致分成兩類，你可以看看自己比較重視哪一類的因素：1.保健因素公司如果有提供這一類的因素，員工認為是應該的，不會特別高興；不過若是沒有提供，員工會罵死這家公司，說這是一份爛工作｡這些因素包括：薪資福利﹑工作環境﹑公司制度等｡2.動機因素與保健因素恰恰相反，沒有提供這類因素，員工無感；但是假使有提供，員工的滿意度將會大大提高，到處跟朋友炫耀這家公司是超級棒的好公司，會讓人工作起來更投入，也更熱血｡這些因素比如：工作具有挑戰性﹑表現被認可﹑被賦予重責大任﹑個人經由工作不斷學習與成長等｡由這兩個因素看來，在換工作時，假使只是考慮到薪資與頭銜﹑或企業規模大小﹑或有無制度等等，待三個月或半年之後，興奮感降低，工作變得不帶勁，倦怠感陣陣襲來｡因此在找工作時，假使考慮的是動機因素，就比較會認為這是一個好工作，這種滿足感持續的時間會比較持續｡—減少對工作的期待最後，我要給大家一個建議，就是減少對於工作的期待，可能降低對工作的不滿，容易找到好工作｡2005年有個調查，發高達半數的美國人都不滿意工作，你想問題出在哪裡﹖美國管理顧問柯斯坦（E.L.Kersten）在《哈佛商業評論》HarvardBusinessReview）中給了一個理由：「原因是我們對於工作有過多的期待｡」也就是說，不是工作不完美，而是我們太要求工作完美｡在職場上，多數的人都是大雄，把工作看成小叮噹，既要工作有趣，又要工作可以讓自己買車買房，還要在工作中認識另一半，最後更要擁有亮麗的舞台，完成自我實現｡假使工作無法面面俱到，滿足所有期待，一般人就會失望，指這是一份爛工作｡工作不是人生的全部，在「生命之輪」，工作只占八分之一，另外八分之七有健康﹑財富﹑家庭﹑愛情婚姻﹑朋友﹑成長學習等｡減少對工作的期待，把一些期待挪移到其餘的八分之七，人生會過得更均衡滿足，也不會對工作有太高的不滿，當然就容易遇見好工作｡—找到好工作，三個原則有一位在澳洲醫院的安寧病房的志工，他發現，每個人在臨終時，都會不約而同地回顧過去的一生，心裡充滿懊悔，錯過太多重要的時刻與人，而其中最讓他們感到遺憾的一件事是，「早知道就不要花那麼多時間在工作上｡」在這次的調查，同時發現到，一般人追求自我實現，最大的管道仍是工作（38%），其次是興趣（33%），名列第三是家庭（17%）｡可是諷刺的是，當被問及人生最重視的是什麼時，成長學習躍居第一，健康與家庭並列第二，工作退居第六位｡也就是說，工作雖然有助於自我實現，但是重要性並不高｡所以下個工作會不會更好，已經不只是求職的問題，而是一個人生哲學的議題，你想要用什麼態度面對自己的人生﹖當你換工作時，記得掌握這三個原則：本文摘自「洪雪珍粉絲專頁」洪雪珍的Line@ ID：@bfj9781d有關求職﹑生涯﹑職場等問題，都可以在LINE@裡面做詢問！＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿【Yahoo論壇】係網友、專家的意見交流平台，文章僅反映作者意見，不代表Yahoo奇摩立場 >>> 投稿去

利菁今(27)日擔任慈善拍賣官，現場共拍賣4件胡焱榮大師翡翠作品，總計拍賣出1890萬，她也在現場透露，今年的新投資計畫，是將房地產投資部分轉移進藝術市場，而且計畫年後將出清海外房產，砸2億元投資藝術品。利菁說：「現階段我想開始投入藝術市場，南港的房產我兩個月前賠1500萬賣掉，因為我覺得不斷頭的話，利息太多，南港那個有百坪，但現在市場喜歡中小坪數，不如賣掉重新再進場。」她也表示，年後她預計飛日本處理房產，考慮脫手，並在馬來西亞大使館區置產。▲利菁透露會跟孫生圍爐吃年夜飯。（圖／伊林娛樂提供）此外，她主持的《麻辣天后傳》助理主持孫生最近離開節目，利菁表示，助理主持都是製作人在決定，「誰來我就要配合，孫生一開始只會發出怪聲，慢慢教，好不容易慢慢會接話了，聽說他是因為合約問題離開。」利菁也說，孫生會傳訊息跟她說，「好想妳啊」、「怎麼辦」然後加上一些狀聲詞，她開玩笑說，「你不要啊啊啊，好意淫。」新年利菁邀請孫生來她家一起圍爐，還為了孫生訂了15000元年菜，並請公婆小姑來她家，她笑說孫生戴牙套，她只希望孫生來家裡不要流口水，跟教壞小姑小孩就好，有沒有包紅包給她不重要。更多 NOWnews 今日新聞報導 乃木坂46攻蛋 20位美女「穿制服排排站」萌翻 「嵐」火速出面談解散 大野智坦言「想過普通生活」

一位來自花蓮鄉下囝仔戴春發，靠著創新和敢衝敢拚的工作態度，在一級百貨戰區異軍突起，成為身價破百億元的百貨大亨。文／林苑卿在業界有「夜店之父」、「流行服飾教主」稱號的戴春發，一般人略感陌生；但是，若提到台北信義區大型地標ATT 4 FUN購物中心、大直的購物中心ATT 4 Recharge，則是許多消費者的朝聖之地，而這都是ATT吸引力集團董座戴春發的事業版圖。1月17日下午，記者依約前往ATT吸引力集團總部，採訪這位鮮少在媒體曝光的商場大亨。當天，我們在等電梯上樓時，一位西裝筆挺的中年人緩步走過來，約略地打量我們便沉默不語；電梯抵達總部樓層時，他等我們走出電梯，才轉彎走進公司櫃台，確認訪客的身分後，他才面露微笑，並主動伸出手向記者握手，說：「您好，我是戴董。」行事謹慎，是戴春發給我們的第一印象。戴春發帶領我們走進他的辦公室，偌大的辦公室裡，一方大原木桌上擺著一套茶具。戴春發招呼記者在大原木桌坐下，一派準備和老朋友泡茶聊天的態勢。出生花蓮鄉下的他，侃侃而談從小到大的故事，不時穿插著台語。決策果決 商場作風強勢也許是記者不時望著牆上掛著的一幅龍的大型畫作，「會不會覺得我辦公桌後面掛這幅畫很老派？」戴春發靦腆地說，「雖然我經營流行行業，但是我仍然非常重視傳統價值。」在商場打滾40多年的戴春發，依然保留著傳統的性格。「我很少接受媒體採訪，以前看到記者就想跑。」在商場作風強勢、身價粗估百億元的戴春發，其實個性卻非常內斂、低調。戴春發經營商場、婚宴會館、餐飲、夜店有聲有色。在過去夜店集中在中山區、大安區的時代，他在信義區開了第一家夜店—LIGHT BUG DISCO PUB；在業界有「流行服飾教主」、「夜店之父」之稱，就是因為他敢衝、敢拚、敢與眾不同的工作態度。40年前，ATT吸引力流行服飾專門店要在西門町成立時，戴春發與兩位好友合資。在裝潢階段時，發現過去是經營品牌，與現在要經營門市的商品結構配置不同，所以裝潢也不能跟經營品牌一樣，立刻與合夥人說要全部拆掉重來一次。合夥人不解地說：「油漆都還沒乾ㄟ！」於是戴春發很有自信地向合夥人說：「如果業績沒有成長兩倍，這些費用都算我的。」結果證明戴春發是對的，從此合夥人都不管戴春發要怎麼做。2009年，德傑企業集團向宏泰集團承租的原紐約紐約展覽購物中心結束營業，戴春發花費18億元買下後，接手經營，改裝為結合潮牌、主題餐廳、文創、藝文演出的商場—ATT 4 FUN購物中心。當時，股東說改裝要花很多錢，商場上有所堅持且作風強勢的戴春發立刻回應：「不好就要改，不改就沒機會！」要在競爭激烈百貨、商場業中突圍，戴春發常常告訴自己：「自我要求：我必須要做別人做不到的事情，我要想辦法做到，否則我沒有生存的空間。」…(本文節自財訊573期，詳全文)延伸閱讀： 台灣黑手隱形冠軍搞定國際大廠的絕活 統一形象改造師 高秀玲的「美麗」策略

（中央社記者康世人新德里25日專電）印度昨天深夜成功發射C44極軌衛星運載火箭（PSLV- C44），把軍用成像衛星和學生研製號稱印度最輕奈米衛星送入太空軌道，將有助軍方偵察能力及學生研究。「今日印度」（India Today）等多家媒體今天報導，經印度太空研究組織（ISRO）28個小時倒數後，PSLV-C44於昨晚11時37分搭載軍方成像衛星Microsat-R和由清奈學生研製的奈米衛星Kalamsat，在安德拉省斯利哈里柯塔島（Sriharikota）達萬太空中心（Satish Dhawan Space Center）成功發射升空。報導說，這是ISRO在2019年第一次太空發射任務。ISRO指出，在火箭升空13分30秒後，成功把重740公斤的Microsat-R衛星送入距離地表274公里的極軌太陽同步軌道（polar sun synchronous orbit）。稍後，火箭又把另一顆重1.2公斤的學生研製奈米衛星Kalamsat，送入距離地表450公里更高圓形軌道（higher circular orbit），以建立一軌道平台進行實驗。ISRO未對軍用成像衛星Microsat-R多做描述，但一般認為，這顆衛星部署完成後，將有助印度軍方更精密偵察中國與巴基斯坦等潛在敵人的軍事活動。至於由清奈大學生和青少年兒童科學教育組織印度兒童太空機構（Space Kidz India, SKI）以120萬盧比（新台幣52萬餘元）打造的奈米衛星Kalamsat，則將用於奈米衛星通訊系統及災害管理等多個領域的研究與實驗。印度兒童太空機構執行長稽森（Srimathy Kesan）告訴印度新聞信託社（PTI），Kalamsat是印度最輕的衛星，參與者已為這個太空項目工作超過6年，參與學生來自不同背景，最年輕的學生正在攻讀理工學士學位。（編輯：林憬屏）1080125

日本九州熊本縣今天發生推估規模4.4的有感地震，震央深度僅10公里，屬極淺地震，最大震度出現在熊本縣和水町的震度5弱，但不會造成海嘯威脅。日本朝日新聞報導，這起地震雖然造成九州新幹線一度停電，雙方列車暫時停駛，但截至日本時間下午3時，尚未傳出重大災情。日本放送協會（NHK）報導，根據日本氣象廳觀測，日本時間下午2時16分左右發生推估規模4.4的有感地震，震央位於熊本縣熊本地方，深度為10公里，最大震度是熊本縣和水町的震度5弱，熊本縣山鹿市及玉東町則被觀測到震度4搖晃。福岡縣筑後地方、佐賀縣南部、長崎縣島原半島、大分縣西部等地，則出現震度3搖晃。日本放送協會（NHK）報導，九州電力公司表示，位於佐賀縣玄海町的玄海核電廠，及位於鹿兒島縣薩摩川內市的川內核電廠，並沒有受到地震影響發生異常。日本共同社報導，和水町消防等單位表示，截至下午2時30分止，並未接獲有人受傷的通報；和水町政府職員說，這次起震搖晃時間很短，沒有發生架上物品掉落的情況。東京大學地震研究所教授古村孝志說，今天這起地震可能是3日造成震度6弱地震的餘震，由於這兩起地震的震央都很淺，所以部分地區會出現強烈搖晃。古村說，特別在今天出現震度5弱的和水，地基較軟，是很容易感到搖晃的地區，所以搖晃感受會更明顯，也可能出現比實際地震規模來得強的搖晃。古村說，未來一週要留意再出現同樣規模的餘震，特別是未來2到3天要特別防範。

台南市社會局安置作業狀況不斷，安置小一男孩在寄養家庭，竟被另一楊姓男童多次性侵，讓小孩留下難以抹滅的傷痕。家長24日由市議員林燕祝陪同，出面指控社工卸責推諉，社會局螺絲鬆脫已久。社會局則喊冤，指家長控訴與事實不符。7歲的黃童去年3月因父親家暴由社會局安排，和曾被繼父性侵的楊姓11歲男童安置在同一寄養家庭，疏於注意下造成楊有機可趁，獨處時主動脫褲性侵得逞，小孩被性侵多達8、9次，直到輔導老師發現個案異樣後，警方介入了解，才讓不堪過程曝光。面對小孩無端受害，黃童家長指出，安置過程社工員拿張兒童及少年緊急保護安置通知單到校即將人帶走，事後僅用電話告知，令人錯愕，該案在4月即經地檢署判定家長屬合理管教，而非家暴，不起訴還其清白，期間家長4次申請見小孩，也遭藉故拒絕，讓孩子續受傷害。黃童家長說，社會局企圖隱瞞疏失，家庭暴力暨性侵害防治中心調查報告避重就輕，竟把男童互含對方生殖器等性侵動作，硬拗是二名小朋友「在玩」，令人氣憤。林燕祝則批安置寄養家庭篩選流於形式，性侵傾向個案應接受適當治療，否則對同齡其他個案勢必有所威脅，社會局強制安置需依SOP執行，避免濫權，對照近日的二起虐童案，安置作業確有檢討改進的必要，而學校只憑一張通知書，就讓社工將人帶走，警覺性有待加強。社會局回應指出，該童106年因多次被通報家長身體施虐並造成該童明顯危害性傷害，社會局基於保護該童生命安全為優先，社工於107年3月依兒童及少年褔利與權益保障法第56條，並通知家長到警局簽署相關文件後將該童緊急安置並送法院核備，安置程序都依法處理。社會局表示，該童在安置期間發生其他安置童猥褻情事，立即緊急隔離另行安置，並向轄區分局報案進行司法調查，當時因該童情緒尚不穩定，經社會局輔導並待其情緒穩定後，立即主動告知該童家長，期間並無延誤處理或刻意不通知，另積極提供受害兒童性平教育及心理諮商服務。該童安置返家後，仍持續追踪輔導中 更多新聞推薦● 網友提案候選人參選先測智力 柯P：被測驗的還是市民

工商時報【聯博全球多元固定收益投資組合經理Matthew Sheridan】回顧2018年，平衡利率風險與信用風險的槓鈴式債券投資策略表現不盡理想，然而，這不代表此種策略已然失效。聯博建議，投資人在2019年應持續平衡布局利率風險與信用風險，才可望持續創造收益與嚴控風險。歷史經驗顯示，投資組合同時配置於高收益公司債等信用資產及高品質政府債券，有助管理波動性並控制下檔風險，原因是這兩種券種的表現通常互有消長。然而，這兩類券種表現偶爾會同步。以2018年為例，美國聯準會考量經濟成長強勁而頻頻升息，並且縮減資產負債表。此外，歐洲央行於去年底終止購債計畫，而日本央行亦大幅縮減購債規模。這衝擊許多利率敏感債券的價格，美國10年期公債殖利率在去年10月份升至近3.25％，來到7年新高。隨後金融狀況逐漸緊縮，開始對市場造成衝擊，特別是美國以外市場。另一方面，貿易衝突惡化也讓高收益債等信用資產出現沈重賣壓，使得槓鈴式債券策略中，來自信用債券的報酬下滑。結果，槓鈴式固定收益策略的兩端都失利。然而，2018年是不尋常的一年，市場正從長期寬鬆與低波動的環境，過渡到經濟放緩、金融緊縮、與政治風險加劇的時期。幸好，信用債券與政府公債的表現鮮少正相關，即使有也不會太久。儘管兩類券種去年時而表現不振，但只有第1季同時出現負報酬。在過去20年，兩者同時下跌的機率只有9％，而兩種券種同時上揚的次數遠高於同時下跌的次數。聯博認為，儘管2019年仍是波動起伏的一年，但基於四大理由，投資人應持續採用槓鈴式平衡布局的策略。首先，目前政府公債與信用債的殖利率相對高，意味著固定收益市場的報酬潛力較過去一段時間高。只要債券不違約，債券到期後，投資人可繼續投資於更新、殖利率更高的債券。長期下來，累積的收益可望高於短期的損失，帶動整體報酬。其次，避開存續期並非明智之舉。這是因為存續期間，或者是說利率曝險部位，不只能夠抑制波動，也是收益與報酬的重要來源。舉例來說，2019年市場仍舊波動，利率攀升將導致經濟放緩，信用週期也將進入尾聲。在這個階段，公債表現往往優於高收益債等信用資產，在槓鈴式投資組合中扮演創造收益，並提供下檔保護的角色。第三，高品質政府公債有助維持債券投資組合的流動性。投資人若充分配置存續期，未來將可適度調整，賣出表現優異的利率敏感資產，並逢低買進表現稍微落後的信用資產。最後，因為信用債券連續兩年負報酬的機率並不高，採用槓鈴式投資策略更顯重要。從歷史經驗可知，信用債券與公債同時表現不佳之後，後續報酬機會可期。此外，目前部分全球高收益債的投資吸引力已浮現，若企業債與公債的信用利差進一步擴大，將提供更寬廣的投資機會。確實，在多年異常平靜的金融環境之後，許多投資人難以因應較為波動的市場。但即使市況動盪，選擇布局平衡的固定收益策略，加上能適時調整配置的專業經理人，未來仍有機會帶來具吸引力的報酬，並度過較為波動的市場挑戰。

（中央社記者黃巧雯台北18日電）中華民國足球協會今天揭曉新任男、女足球國家隊總教練，理事長邱義仁也提出3大期許，除了成績進步、帶來新訓練方式外，也盼能留下訓練過程的課程，作為日後國內教練參考。足協今天舉行記者會，公布新任男、女足球國家隊總教練人選，分別由前國家隊教頭懷特（Gary White）的助理教練蘭卡斯特（Louis Lancaster）、日籍教頭越後和男接掌外，並一併揭曉新款國家隊戰袍。蘭卡斯特為前國家隊教頭懷特（Gary White）的助理教練，熟悉國家隊成員，除了擁有歐足聯職業執照、菁英教練執照多種執照與證書外，還曾待過上海申鑫、英國沃特福德等球隊擔任教練。越後和男為前日本國腳，同時也是J聯盟的創始元老球員，擁有日本S級教練資格,除了球員養成之外，擁有豐富的教練育成經驗，曾任仙台七夕隊教練。蘭卡斯特今天向外界分享自己帶隊想法，希望能塑造球員在球門前更兇悍、掌握更多持球機會、進更多球，計劃將國家隊打造成一支具有競爭力、能與強隊競技的球隊。越後和男表示，因應2020東京奧運第二輪資格賽，將強化女子國家隊，而中長期目標像是2023年女子世界盃、2024年巴黎奧運，則將從育成年代著手進行強化。對於兩位新任教頭，邱義仁提出3大期許，希望成績進步，但不侷限於名次，盼能縮小與強隊的差距。邱義仁除了期盼兩位總教練能帶來新訓練方式，讓球員感受到不同、並有所進步外，也希望他們留下訓練過程的教材，並借重其經驗，作為日後國內教練參考。為協助男女足備戰後續國際賽，足協秘書長方靖仁預告，男足國家隊預計3月19日將前往緬甸，先在客場出賽，適應世界盃資格賽比賽節奏，並同步在找尋3月24日主場比賽的對手。女足方面，方靖仁指出，同樣積極找尋對手，包括泰國、越南、約旦、印度都在表訂名單，目前還在等待對方回覆。另外，運動品牌商ANGO今天在會中宣布，與足協簽訂2年新台幣1500萬元的國家隊裝備贊助合約，為2019至2020年足協國家隊指定廠商。（編輯：吳協昌）1080118

文/榊原英資隨著難民問題發酵，從歐盟各國國內政黨勢力消長，不難看出反歐盟政黨勢力漸壯， 情況若進一步惡化，歐盟在不遠的未來，恐將面臨分裂的危機。近期一連串的歐洲政治版圖變化，顯示歐盟正愈來愈孱弱，指標之一為二○一八年六月，義大利五星運動黨與聯盟黨共組聯合政府取得執政權。五星運動黨為標舉反歐盟大旗的民粹主義政黨，由義大利諧星葛里洛於○九年創立。縱使在歐盟的核心支柱德國，反歐勢力也正茁壯。新興政黨另類選擇黨已在德國七○九席的聯邦議會中，取得九十四席，由德國總理梅克爾所領導的聯盟黨席次，則從三一一席減至二四六席。在未取得議會相對多數下，聯盟黨也因此不得不與社民黨共組執政聯盟。另類選擇黨因此一躍而成第三大黨，緊接其後的是擁有八十席的自由民主黨。相較他國，法國在馬克宏為首的執政黨於國會取得多數下，政局相對穩定，然而其競爭者勒朋的人氣愈來愈高，在一七年的第一輪法國總統大選中，勒朋的票數僅次於馬克宏。如同另類選擇黨，勒朋亦對歐盟持反對立場。即將於一九年三月脫離歐盟的英國，亦在反歐盟勢力上推了一把。一六年六月，在英國去留歐盟的公投中，儘管時任英國首相卡麥隆力挺留歐，卻有五二％的英國民眾不願買帳，投票決定脫離歐盟。公投後，卡麥隆宣告請辭，現任首相梅伊接替其位。導致英國脫歐的一大關鍵，在於歐盟的「自由移動原則」所衍生的移民議題。近年，隨著大批北非及南歐難民湧入英、德、法等國家，涉及移民的治安及對本國民眾的就業排擠問題，不時登上各國媒體版面，移民也因此成了困擾歐陸的頭號政治問題。主張「反難民」及「反自由移動原則」的五星運動黨、另類選擇黨，以及勒朋領導的國民聯盟，即由此而生。對歐盟難民政策的不滿，也反映在當時主導這一切的德國總理梅克爾身上，在開放難民後，梅克爾的民調近年一路下探，一八年八月更是來到二九％，創下其就任以來的新低；相對地，另類選擇黨的支持率則攀升至十七％，創下建黨以來新高。歐盟，正面臨被撕裂危機。更多今周刊文章「減速」的全球經濟＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿【Yahoo論壇】係網友、專家的意見交流平台，文章僅反映作者意見，不代表Yahoo奇摩立場 >>> 投稿去